Seiteninhalt
26.09.2019

Haustechnikerin/Haustechniker (m/w/d)

An der Bernhard-Kellermann-Oberschule in Senftenberg mit rund 200 Schülerinnen und Schülern ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

der Haustechnikerin/des Haustechnikers (m/w/d)
Vergütung Entgeltgruppe 5 TVöD
 

in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche unbefristet zu besetzen. Neben dem Schulgebäude mit den Klassen- und Fachräumen gehören die Sporthalle sowie das Außengelände zu Ihrem Objekt.

Die Aufgaben

  • Sicherung der Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit des gesamten Objektes
  • Bedienung, Kontrolle und Überwachung der gebäudetechnischen Anlagen
  • Ausführung von kleineren Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten bzw. einfacher Störungsbehebungen
  • Führung und Pflege von Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten (technische Dokumentation)
  • Gewährleistung der Verkehrssicherungspflicht zur Vermeidung von Unfallquellen sowie der Einhaltung von arbeitssicherheitsrelevanten Aspekten
  • Betreuung beauftragter Firmen (Einweisung, Kontrolle, Abnahme) bei der Wartung und Instandsetzung von Anlagen bzw. bei der Reparatur von größeren Mängeln
  • Wahrnehmung der Funktion des Sicherheitsbeauftragten
  • Winterdienst auf dem Schulgrundstück 

Ihr Profil

  • erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung als Haustechniker bzw. alternativ ein Berufsabschluss in einem handwerklichen Ausbildungsberuf aus den Bereichen Heizung, Lüftung, Klimatechnik oder Elektrik
  • verantwortungs- und kostenbewusstes Planen der Arbeitsabläufe
  • Fähigkeit zur Priorisierung der Arbeitsaufgaben
  • hohes Maß an Kommunikation und Kooperation mit allen am Schulleben beteiligten Personen (z. B. Schulleiter/-innen, Lehrer/-innen, Schüler/-innen)
  • selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Einsatzbereitschaft
  • Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten
  • Besitz des Führerscheins der Klasse B

Das Angebot

  • standortsicherer, modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • tarifgerechte, leistungsorientierte Vergütung
  • 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
  • detaillierte Zeiterfassung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • teamintegrierende Veranstaltungen (Teamtage, Mitarbeiterfest)

Wenn Sie Ihr Wissen und Engagement bei dieser spannenden Aufgabe einbringen möchten, dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 16. Oktober 2019 an die


Stadt Senftenberg
SG Personalmanagement
Markt 1
01968 Senftenberg

oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular.


Andreas Fredrich
Bürgermeister

Bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der EU-Datenschutzgrundverordnung sowie des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. Die ausführlichen Datenschutzhinweise finden Sie unter Datenschutz.

Aus Kostengründen wird darum gebeten, die Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines frankierten Rückumschlages.